【株式会社バイク王&カンパニー】営業職

 

 

求めている人材

学歴不問、未経験者歓迎。普通自動車免許(AT限定可)があれば、現時点で二輪免許やバイクの知識がなくても大丈夫です。実際に知識ゼロからスタートして、入社後にバイクの楽しさに目覚め、免許を取得した先輩も多数活躍しています。「人が好き」「ライフスタイルを提案したい」という意欲を重視します。

【働く人③】メンバーの前職・人柄_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【働く人①】メンバーの前職・人柄_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【働く人②】メンバーの前職・人柄_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

 

仕事内容

バイクの買取査定、または店舗での販売業務をお任せします。買取では、予約のあったお客様を訪問し、タブレット端末を使った本部査定システムを用いて金額を算出します。販売では、ご来店されたお客様のニーズに合わせ、最適な一台を提案する「バイクライフアドバイザー」として活躍していただきます。

【仕事①】実際の査定を体験_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【仕事②】実際の営業を体験_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【仕事③】事業の強み・他社との違い_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【仕事④】事業の強み・他社との違い_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

研修制度

入社後すぐに「初期研修(座学)」があり、バイクの構造やパーツ、ビジネスマナーを学びます。現場配属後は「OJT制度」により、1人の新人に1人の先輩がつき、車両の取り回しから事務作業までマンツーマンで指導します。査定もシステム化されているため、未経験からでも安心してプロの技術を身につけられます。

【研修③】未経験でも安心?教育・サポート体制_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【研修②】未経験でも安心?教育・サポート体制_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【研修①】未経験でも安心?教育・サポート体制_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

 

給与

月給23万円~28万円+業績連動型賞与(年2回)。
入社時想定年収:360万円〜。
※固定残業代(25時間分)を含む。超過分は追加支給。
目標達成度に応じたインセンティブや昇給制度があり、サブリーダー、リーダー、マネージャーへとキャリアアップすることでベース給与も着実に上がっていく仕組みです。

【給与①】給与は上がる?給与・年収のリアル _株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【給与②】給与は上がる?給与・年収のリアル_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

勤務時間

販売:9:30〜20:00(シフト制/実働8時間)
買取:9:30~18:30 または 12:30~21:30(シフト制/実働8時間)
休憩時間は1時間しっかりと確保。残業は繁忙期を除き、営業終了後にスムーズに退社できる環境づくりを進めています。

【時間①】1日のスケジュール・残業_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【時間②】1日のスケジュール・残業_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

【時間③】1日のスケジュール・残業_株式会社バイク王&カンパニー(営業)

休日、福利厚生

年間休日120日(実質125日相当)。月9日休み(2月のみ8日)のシフト制です。有給休暇に加え、結婚休暇や子どもの看護休暇(有給)などの特別休暇も充実しています。
【福利厚生】交通費支給(上限5万円)、社会保険完備、組合健保施設利用、制服貸与、社員持株会、社員販売割引・委託出品制度など、上場企業ならではの充実した待遇があります。

雇用区分

正社員(試用期間3ヶ月/条件変動なし)

 

勤務地

全国の各店舗(あなたの希望する勤務地で働けます)。
東京(世田谷・葛飾・府中・八王子)、神奈川(横浜・相模原・平塚)、千葉、埼玉、愛知、京都、大阪、福岡など全国に展開。車・バイク通勤も可能です(規定支給)。

主な勤務地一覧はこちらをクリック!
世田谷本店、新宿店、横浜上郷店、相模大野店、千葉GLOBO蘇我店、大宮店、名古屋守山店、京都伏見店、大阪住吉店、福岡店、那覇店など全国各地。

選考の流れ

①応募フォームより応募
②書類選考
③面接1回(オンライン面接)
④内定

💬 入社後のリアルQ&A

【働く人】バイクに詳しくなくても本当に大丈夫ですか?
A. はい、全く問題ありません。
入社時は「バイクに興味がなかった」というスタッフも多いです。独自の査定システムや充実した研修があるため、知識ゼロからでもスタート可能。触れているうちに自然と興味が湧き、自分でバイクを購入するほど好きになる先輩もたくさんいます。
【仕事】「買取」と「販売」で業務の難しさは違いますか?
A. それぞれ特徴がありますが、どちらも未経験から活躍できる仕組みがあります。
買取は本部と連携した査定システムがあるため、技術的な判断を一人でする必要はありません。販売はお客様のニーズを聞き出す「提案力」が中心ですが、成功体験を積みやすいよう商談回数も多く設定されています。
【給与】インセンティブや給与アップの仕組みは?
A. 目標の達成度によって賞与やインセンティブが変動します。
また、役職(サブリーダー、リーダーなど)に上がるごとにベース給与もアップします。成果がダイレクトに評価に反映されるため、モチベーション高く働ける環境です。
【研修】「OJT」ではどのようなことを教えてもらえますか?
A. 先輩がマンツーマンで、車両の知識から実務まで徹底サポートします。
車両の取り回し方や事務作業の進め方など、1対1で振り返り(フィードバック)を行いながら進めます。「良かった点」「直すべき点」を毎日共有するので、着実にスキルアップできます。
【時間】1日の残業はどのくらいありますか?
A. 繁忙期を除き、基本的には19時〜20時頃に退社可能です。
「7時に上がって家でゆっくりご飯を作る」「友達と遊びに行く」といったプライベートの時間を確保している社員も多く、ワークライフバランスを大切にできる環境です。
【休日】休みはしっかり取れますか?
A. 年間休日120日(実質125日相当)で、自分の時間を充実させられます。
シフト制で月9日休みがあり、有給休暇も計画的に取得可能です。しっかり睡眠をとって、プライベートも充実させている社員がほとんどです。
【サポート】買取査定でお客様と金額が合わない時はどうしますか?
A. 本部の専門部署が算出する適正価格を提示するので、自信を持って提案できます。
自分で無理に交渉するのではなく、システムに基づいた「根拠のある金額」を提示します。約8割という高い成約率が、システムの信頼性を裏付けています。
【将来】キャリアパスはどのように描けますか?
A. 一般職からスタートし、マネージャーや事業部長への道が用意されています。
現場での実績を評価されれば、入社数年でリーダー職を任されることも。管理職を目指したい、現場のスペシャリストになりたいなど、個人の志向に合わせた成長が可能です。

会社情報

会社名

株式会社バイク王&カンパニー

住所

東京都世田谷区若林3-15-4

事業内容

バイクの買取から販売までを網羅するバイク事業。ライフデザイン企業として、バイクに関連する周辺事業や新規事業も展開する東証スタンダード上場企業です。