【株式会社スタッフサービス エンジニアリング】ITエンジニア
求めている人材
ITエンジニアとして活躍したい方を広く歓迎します！未経験・第二新卒の方はもちろん、経験者の方もスキルやプロジェクトの規模を問わず募集しています。テレビ業界の音響効果や教育系の開発など、多様なバックグラウンドを持つメンバーが「一人じゃない安心感」を感じながら働いています。
仕事内容
一人ひとりのレベルに合わせたプロジェクトからスタートします。アプリ開発、Web制作、インフラ構築など、全国6,000社以上の取引先から、あなたの目指すキャリアに最適な案件を選択可能です。経験の浅い方は、テスト案件から始めて徐々に製造・設計へとステップアップしていく道を作ることができます。
研修制度
エンジニア経験者による「専任カウンセラー」があなたのスキルアップを支援。Udemy等のe-learning（約400種類）や通信教育（約300種類）を活用でき、資格取得時には最大30万円の奨励金も支給されます。技術的な悩みだけでなく、キャリア形成を一緒に考えてくれるサポーターが常に寄り添います。
給与
月給23万5000円〜55万円（関東エリア）／21万5000円以上（その他エリア）
入社時想定年収：350万円〜
※残業代は全額支給（固定残業代なし）。地域手当・住宅手当などの各種手当も充実しています。
勤務時間
8：30～17：30（実働8時間／休憩60分）
※就業先により変動あり。残業は月平均10時間程度と少なく、定時退社後にスキルアップのための学習時間を確保している社員も多いです。
休日、福利厚生
年間休日125日、完全週休2日制（土日祝）。夏季や年末年始には10日前後の大型連休取得も可能です。有給休暇も平均12日取得されており、旅行や家族との時間を大切にできる環境です。
【福利厚生】寮・社宅制度（規定有）、資格取得奨励金（最大30万円）、専任カウンセラーによる面談サポートなど、エンジニアとして長く働き続けるための制度が整っています。
雇用区分
正社員（試用期間3ヶ月／条件変動なし）
勤務地
あなたの希望する勤務地で働けます。転居を伴う転勤はありません。
選考の流れ
①応募フォームより応募
②書類選考
③面接1回（オンライン面接）
④内定
💬 入社後のリアルQ&A
【会社】一般企業でエンジニアとして働くのと何が違いますか？
スタッフサービスの正社員として大手を含む全国6,000社のプロジェクトに参画するため、一社に留まるよりも幅広いスキルを習得できます。未経験からでも「入り口」が多く、挑戦しやすいのも特徴です。
【働く人】未経験からでも本当にキャリア形成は可能ですか？
未経験から始めた先輩も「テスト案件から始めて、相談しながら製造・設計へステップアップ」という道筋を一緒に作っています。一人で悩まずに相談できる相手が常にいるのが強みです。
【仕事】やりたいことが決まっていない状態でも応募していいですか？
面接は「合否を決める場」というより、将来の可能性を一緒に探す「キャリア相談の場」に近いイメージです。やりたいことが決まっていなくても、ヒアリングを通じて最適な道をご提案します。
【サポート】「エンジニアサポーター」とはどのような存在ですか？
入社から1年間、同じ担当者が定期面談を行います。「質問するタイミングが掴めない」といった職場環境の悩みから、資格取得のアドバイスまで、エンジニアに寄り添ってサポートします。
【給与】残業代はしっかり出ますか？固定残業代はありますか？
平均残業時間は月10時間程度ですが、発生した分はすべて別途支給される透明性の高い仕組みです。地域手当や住宅手当など、生活を支える手当も充実しています。
【時間】プライベートの時間は確保できますか？
土日祝休みがベースで、多くの社員が定時退社を実現しています。空いた時間で最新技術の勉強（Udemy活用など）をしたり、趣味や旅行に充てたりと、プライベートを大切にできる環境です。
【研修】未経験者向けの具体的な学習支援はありますか？
例えば「ITパスポート」などの初級資格取得に向けた支援や、実務と研修のギャップを埋めるアドバイスなど、自学自習を後押しする制度とサポーターの助言がセットで受けられます。
【休日】長期休暇は取れますか？
有給休暇も取得しやすく、東北や東南アジアなどへの旅行を楽しんでいる社員もいます。仕事だけでなく人生を充実させたい、という方にぴったりの環境です。
会社情報
会社名
株式会社スタッフサービス エンジニアリング事業本部
住所
〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町85番地 JEBL秋葉原スクエア
事業内容
機械、電気・電子、情報、化学等の分野における技術者、およびITエンジニアの派遣・紹介事業
